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第二百八十九章 战略规划

    关于卓越09年的战略布局,有这么几个重点:
    首先,微信会随着梦想炫酷2一起发布,之所以选择3月1日这个时间,是因为,三大运营商,从09年的1月底开始,就会拿到运营牌照,同时也会全面铺开3g网的建设工作,到年底,基本就能实现国内3g网的全覆盖,智能手机的春天,也会正式开启。当然,届时梦想和企鹅的战争,也会立即爆发,谁输谁赢,将会决定未来10年互联网企业,到底谁是老大。
    其次短视频领域卓越也会开始启动,这是移动互联网时代的另一张王牌。
    再次,梦想电子将会开启智能穿戴和平板电脑的研发,主要以智能穿戴为主。
    另外,梦想科技集团和私厨集团旗下的子公司将会谋求上市,梦想科技集团主要是谋求m股上市,私厨集团则主要是谋求在港股和a股上市。上市不仅仅是为了给集团筹措发展的资金,还为了给梦想集团的全体员工和投资者谋福利,这么长的时间,总要有些回报不是么?
    最后,也是最关键的,就是半导体产业的发展壮大和梦想电子产品的走出去战略,梦想炫酷1没有出口,因为到目前为止,国内的市场都没有饱和,但明年,随着闻泰和富士康-生产线的扩充以及卓越自建工厂的投产,届时,将能给卓越的全球竞争计划提供足够的货源。
    回到家的卓越,先好好陪伴了几天田菲菲和苏瑶,田菲菲的肚子已经相当可观了,一看就能看出这是个孕妇,肚子圆圆的,田菲菲说可能是个丫头,气的卓越头发都冒烟了。
    倒不是卓越重男轻女,多生几个就是了,总会有带把的,就是怕年龄相差太大,不好下手将姚长青的丫头泡过来。
    苏瑶则刚刚显怀,走起路来还带风,一点看不出这是个马上要当妈的人。
    其实以卓越的能力,轻而易举就能知道两人肚子里面的是男是女,但卓越和苏瑶、田菲菲已经都商量过了,要把惊喜放到最后,只要有一个是个带把的,立马跑到姚师兄家定下娃娃亲。
    饥渴了将近一个月的卓越,面对两个挺着大肚子的女友,有点蠢蠢欲动,田菲菲已经5个多月,嘿咻啥的完全不是问题,苏瑶就只有两个多月,还没脱离危险期,所以,这几天卓越一直留着田菲菲那里过夜,白天才去陪苏瑶。
    但问题是苏瑶也饥渴了不少时间,大白天的,就将卓越按着沙发上索吻,然后一阵乱摸,卓越严词拒绝,并得意地说道:“你之前不是不愿意和我一起睡么?现在终于知道老子的重要性吧?”
    苏瑶气得咬牙切齿,张牙舞爪的就要跟卓越拼命,卓越连忙将苏瑶死死抱在怀里不让她乱动,然后在她耳边悄悄说道:“要可以,我有个条件。”
    苏瑶问道:“什么条件?”
    卓越无耻说道:“要么我和菲菲搬过来跟你一起住,要么你搬过来跟我和菲菲一起住。”
    苏瑶将头摇得跟拨浪鼓似的,无论卓越怎么诱惑,死活不肯同意,尽管现在苏瑶和田菲菲的关系还不错,但两人从来没有同时在卓越面前一起出现过,搬到一起住,那就更加不可能了。
    但卓越怎么肯放过这么好的机会,威胁道:“我们是一家人,为什么不能生活在一起?等你们将孩子生出来,难道两个孩子也不相见然后老死不相往来?要是这样的话,我们家后面将永远是一盘散沙,不相互算计就不错了,团结什么的更是无从谈起,电视剧里那些豪门争斗悲剧必然会在我们家上演,这种场面是你希望看到的?”
    苏瑶被卓越说得有点懵,反驳道:“生活在一起才更容易引发争斗吧?”
    卓越忽悠道:“你知道这世界最稳定的几何图形是什么吗?是三角形,我和你和田菲菲,就好比是三角形的三个角,连接起来就是最坚不可摧的三角形,只要我后面不再拈花惹草变成四边形,我们就不可能产生悲剧,再说,你和菲菲都不是那种有心计的人,怕什么?”
    苏瑶有点动摇了,卓越趁热打铁说道:“晚上我请客,邀请你和田菲菲去吃火锅,然后去电影院找个包厢去看电影,我们先找找感觉如何?”
    当晚,卓越费尽九牛二虎之力忽悠田菲菲和苏瑶一起陪着他吃火锅看电影,过了一把左拥右抱的瘾,但是当卓越提出最终合住计划的时候,遭到了苏瑶和田菲菲的一致反对,卓越无奈,只好将心中的龌龊思想无限延后。
    最少,今天算是个突破不是么?
    每年到了12月份和一月份,都是卓越比较忙碌的时候,年底事多,年终总结、表彰奖励、年会等等,今年还多了一个事,那就是梦想慈善基金会慈善晚会。
    当初卓越和苏瑶一共筹措了15亿的慈善基金,在地震救灾中就花了差不多两个亿,后续在救灾、救病、助学中,半年时间,又陆陆续续花出去了差不多7个多亿。
    举办慈善晚会的目的,不是为了筹措资金,而是将救助情况公开,将资金用途公开,虽然资金的来源是私人的,但卓越不想将自己的慈善基金弄得跟别的基金一样,云里雾里的,给人一种不真实的感觉。
    另外,这也是一个宣传,宣传卓越、苏瑶以及梦想集团为慈善事业所做的贡献,也是宣传梦想慈善基金的申请途径,让更多需要帮助的人可以得到帮助。
    当然,卓越肯定会注重个人隐私的保护,不会随意曝光一些被救助人的隐私,届时,晚会还会宣布卓越和苏瑶明年对基金的投入计划——20亿人民币。
    还有,最近卓越还对整个梦想薪资结构进行了改革,之前,梦想的薪资结构,不管是行政还是技术,总共只有13级,1级最高,13级最低。
    这一次,卓越将薪资等级数量直接翻了将近一倍,变成了25级,还是1级最高,只有卓越一人,2、3、4级又空着了,李东又被放到了第5级,俞婉茹和张小龙在第6级,然后依次往下排,但卓越将工资和奖金标准,一下子提高了30%,所以尽管全部被降级了,但所有员工的收入,却反而提高了,只是最底层的员工,提升得不是很明显。
    这次提高薪资,卓越主要是为了保持对人才的吸引力,梦想集团不仅要做民营企业的扛把子,工资水平也要做全国所有企业的扛把子。
    年终总结不难,难得是表彰奖励,今年,卓越将梦想精工集团的表彰奖励和其他集团公司的表彰奖励分开搞,就是因为梦想精工集团还涉及到股份的奖励,卓越没有食言,每个公司拿出了1%的股份,按贡献分给梦想精工集团下属的4家企业。
    芯片的生产,主要可以分为三个步骤,分别是设计、光刻、和封装,梦想芯片,将承担芯片的设计工作,梦想光电主要承担光刻机的研发和芯片的光刻工作,至于封装,晶圆厂明年将计划更名为梦想微电,将来除了负责晶圆的生产,明年年初还计划建设一个芯片封装厂。
    所以,表彰奖励中,又以梦想精工的表彰奖励最难,不是怕得罪人,而是想尽量做到公平公正,让所有人都服气,这就有难度了。
    好在卓越也不是一般人,想出了一套积分制和年底投票制相结合的办法,意思就是说,你平时工作做的每一件事,都会产生相应的积分,占70%,年底全员参加投票,按得票数计分,占百分之30%,两者相加,然后排名,每家公司排名前100的人员,都会得到股份的奖励,当然,排名越靠前,得到的股份也就越多。
    至于梦想科技、梦想娱乐以及私厨集团的表彰奖励就相对简单多了,都有一套成熟的评选机制,就连最底层的骑手,都有可能得到最高奖励的机会,其中,好人好事的加分最多,所以,社会上对吃货网的骑手风评都很高,不仅懂礼貌,还特别乐于助人。
    值得一提的是,卓越个人的荣誉,在他自己的作死之下,今年又是竹篮打水一场空。
    之前因为他还是一个学生,又年轻,使劲宣传他不合适,否则大学生都有样学样全都创业去了,国家虽然不制止,但也不提倡。
    本来,以他今年在地震灾情的表现和对经济社会的贡献,不少国家层面的奖项都会自动找上他,但自从他自曝有两个女朋友以后,直接全部歇菜,哪个国家层面的奖励会给一个作风方面有问题的人?


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