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首页四合院之开局一只旅行青蛙 第二百三十五章 何雨柱是个宝贝啊

第二百三十五章 何雨柱是个宝贝啊

    杨厂长越看何雨柱越觉得开心,拍了拍他的肩膀说道:“小何,你可真是个好样的啊!没想到你还有这么厉害的机械维修本领。除了这些,其他机械你能修理吗?”
    何雨柱淡淡一笑,“实不相瞒,杨厂长。我这个人从小就喜欢捣鼓机械之类的东西,虽然后来做了厨子, 可从来没有停止过对机械知识的学习啊!”
    说到这里,他又补充了一句:“对了,为了学习国外先进的机械知识,我还自学了外语。现在不是我跟您吹,咱们厂子里这些机械设备,包括那几台国外进口的, 我都能修!”
    杨厂长开心的当场大笑了起来。
    “好好好,太好了!这件事情对于我们轧钢厂而言是一件天大的喜事啊!”
    “你不知道, 我们每年要付给那些国外专家多少钱?现在有了你, 这些问题就好解决了!”
    “你放心,厂子里不会亏待您这种人才的。回头我还要向上级打报告,让所有工人都向你学习!”
    杨厂长眉飞色舞,恨不得直接把今年的劳模都给何雨柱了。
    李副厂长听到这话可就不乐意了。
    何雨柱是被他下放到车间的,现在杨厂长反而要提拔他,这不但不是惩罚,反而让他比当初的食堂股长地位更高!
    李副厂长怎么能忍受这种打脸的行为?
    他在旁边咳嗽了一声,笑着说道:“杨厂长,这件事情我们是不是再考虑考虑。毕竟何雨柱现在还有问题没有调查清楚呢!”
    杨厂长闻言,虽然心中对李副厂长不满,但是巡查组马上要过来的问题,他还是得顾忌一下。
    于是他便说道:“那件事情现在不是没有证据嘛!不过你说的也有些道理,凡事得调查清楚了为好。不过何雨柱同志的才能出众,该表彰的我们必须表彰!赏罚分明才能激励员工的积极性嘛!”
    他当即就宣布:“现在我决定, 任命何雨柱同志为我们轧钢厂的技术顾问!协同工程部处理各种机械故障问题。至于工资待遇嘛~”
    他思索了一番之后, 选择了折中的水平。
    “一个月就50块钱吧!”
    周围的工人们顿时满眼羡慕的望向何雨柱。
    50块钱工资, 这么大一笔钱, 起码得六级钳工才能拿到。
    何雨柱刚来车间还不到一星期,就能拿到这么高的工资,实在是让人羡慕!
    不过大家羡慕归羡慕,却没有什么嫉妒的心理。
    毕竟何雨柱那手艺摆在这里,其他人确实没有这种本事。
    光是修理好了两台设备,就给轧钢厂起码节约了五六千块钱!
    这笔钱,人家拿的理所应当!
    实际上,50块钱一个月真的不算多,毕竟一个工程师一个月的工资最低都在100块钱以上了。
    而像宋工那种首席技术专家,一个月的工资更是高达240元!
    杨副厂长说给何雨柱50块钱一个月,是因为何雨柱并没有工程师资格证书。而且这个数额,李副厂长那边也不会提什么意见。
    再说了,何雨柱现在手里面也不缺钱。
    提工资,实际上是在给何雨柱提身份地位!
    也是在告诉所有人,何雨柱虽然被下放到车间了,他依旧是厂子里面重要的人才!
    秦淮茹在人群后面听说何雨柱涨了工资,眼睛都红了。
    50块钱!
    何雨柱当股长的时候一个月工资也才40多块钱啊!
    怎么忙活了半天,好容易把何雨柱下放,结果人家挣得更多了呢?
    何雨柱笑呵呵的对杨厂长说道:“多谢杨厂长您栽培!我保证, 以后一定会全心全力的为轧钢厂服务!大家有任何问题欢迎过来找我啊!”
    钱不钱的何雨柱不在乎。
    光是他一个月挣的菜钱都超过了一万块。
    60年代的万元户是什么概念感受一下?
    他要的,就是在轧钢厂的地位!
    整个轧钢厂, 领导班子都可以替换掉,不会影响到生产。
    可是最核心的工程师和技术顾问绝对少不了!
    这是他给自己谋取的一张底牌。
    机修车间主任王顺发走过来,笑呵呵的握着何雨柱的手:“何顾问,你今天真是让我们大开眼界了啊!对了,你还懂外文是吧?刚好我们车间有两台进口的锻钢机,这两天出了点小毛病。您能不能帮忙看看?”
    “好说好说,有事您吩咐着!”
    王顺发和颜悦色,拉着何雨柱的手越看越高兴。
    “要不然以后你就来我们机修车间吧!我们这边进口设备更多,厂子里的那些工程师们也不太懂。”
    一车间的主任杜刚当即就不乐意了。
    “王顺发,当着我的面挖人,你这可就不厚道了吧?我告诉你,何顾问是被领导指明了放在我们车间的人。你可别打他的主意!”
    何雨柱并不是工程师,而是技术顾问。
    所以他现在的身份等同于是个自由人。
    因此,两个车间的主任都开始当着杨厂长的面抢起了人来。
    谁的车间有个技术高超的顾问坐镇,那还用担心机械故障问题吗?
    尤其是工程部的那些工程师一个个眼高于顶,喊他们来一趟他们都拽的跟大爷似的。
    这就更加凸显出何雨柱的好了!
    两个主任争执不下,最后只好让何雨柱自己挑选。
    为此,二人都开出了很高的价码。
    王顺发说道:“何师傅,你来我们车间,平时什么活都不用你干。就是遇着机械故障了帮忙看一眼就成。”
    机械故障率能有多高?
    可能十天半个月才出一次问题。
    也就是说,何雨柱在厂子里大部分时间都可以捧着保温杯,跟个老干部似的喝茶聊天就行了。
    杜刚更狠。
    他把何雨柱拉到一边,“何师傅,你留在我们车间,每个月的先进个人都评给你!而且你爱什么时候来就来,爱什么时候走就走。”
    这个条件可以说是非常丰厚了!
    每个月车间都会评选先进个人,不发钱,却发各种米面油等生活物资与粮票。加起来得有十几块钱!
    而且最吸引人的就是后面那条,也就是说何雨柱答应了留在一车间,以后都不需要上下班打卡了!


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