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第992章 目光长远

    第992章 目光长远
    果然,李维依旧是李维,任何时候都不曾丢失幽默。
    即使是在一份前无古人恐怕也后无来者的合同面前,李维依旧开起了玩笑,轻描淡写地化解了压力。
    “哈哈。”维奇直接乐了——
    他相信,他们做出正确的决定。
    “不需要压力。两年两座超级碗,我们已经提前完成任务,接下来的赛季,我们的目标是三连冠,但即使没有完成,相信我,我们也不会失望的。”
    李维眉尾轻轻一扬,“你确定?”
    维奇满脸认真,“尽管没有三连冠,我们总是可以追求四年三冠的嘛,又或者是五年四冠也不错。”
    “相信我,我们还有大把大把的时间继续创造历史。”
    “没有压力,不需要有压力。”
    哈哈哈。
    李维也畅快地笑出声,聪明人的合作总是愉快的。
    然而,李维并没有沾沾自喜,沉浸在自己的世界里——
    两亿美元嘛,听起来是一个大数字,后面有很多零;但每年也就两千万美元,没有想象的那么大。
    而且,和李维一年代言收入轻松突破一亿美元相比,还是不够看。
    所以,平常心。
    和数字相比,更重要的是堪萨斯酋长的诚意和信念。
    李维始终没有忘记自己的初衷:
    长远合作,互惠互利,实现双赢。
    李维看向维奇。
    “那夏洛克的合同呢?我的合同,对工资帽冲击很大吗?”
    维奇一愣,但很快,笑容就爬上嘴角绽放开来,“所以,你现在是准备熟悉一下球队经理的工作吗?”
    李维坦然地看向维奇,“提前学习,事到临头的时候才不会手忙脚乱。”
    “哈哈。”维奇放声大笑,“哈哈哈,我现在开始为你的敌人默哀了,记得提醒我,不要轻易得罪你。”
    话锋一转,维奇认真看着李维。
    “不用担心工资帽,也不用担心帕特里克。”
    如果是其他球员询问,维奇早就让对方滚开了——
    干涉其他球员的合同谈判,这不是球员应该关心的闲事;同时也不是球队高层希望看到的局面。
    看看梅西和巴塞罗那的关系就知道了,球员正在把自己卷入管理以及权力斗争之中,后果不会好看。
    但维奇知道,李维没有干涉的意思,而是在帮忙。
    唐纳德和堪萨斯酋长谈判的时候,不止一次表达李维希望从全局从长远考量的构想,哪怕代价是放弃创造历史的合同数字,他也愿意继续合作。
    曾经,他们讨论过年薪两千五百万美元签约四年的合同,这份价值一亿美元的合同听起来没有那么震撼;但事实上,年薪数字绝对足以掀翻全联盟,因为这能够让李维成为仅次于四分卫的存在。
    然而,代价则在于,堪萨斯酋长的工资帽会承受更多压力;同时,年限更短,尽管意味着球队对跑卫的掌控更加自如,但同时也意味着双方短期之内可能需要再次谈判,到时候李维的年薪就不止两千五百万美元了,届时堪萨斯酋长很有可能没有足够的工资帽给予跑卫更高待遇。
    结局,估计不会太美妙。
    唐纳德并没有表现出迫切和贪婪,反而是耐心等待堪萨斯酋长提出备选方案,积极表达了长期合作的意愿。对维奇、对堪萨斯酋长来说,这是双赢的结果。
    并且,李维还让马霍姆斯出席春季自愿训练营。
    显然,李维也意识到四分卫的续约谈判工作可能比跑卫更加复杂,在这场博弈里,双方保证底线和目标的一致,毫无疑问是长期合作的坚实基础。
    谈判,还是需要谈判的,竭尽全力争取自己的利益;但最终目的不是为了自私自利,而是谋求双赢。
    渐渐地,李维越来越具有球队领袖的大将之风。
    这也是维奇和里德最看重的特质。
    当然,维奇不准备向李维汇报工作,但他不介意让李维知道进展。
    “我们和帕特里克的对话依旧正在进行,目前在正确的道路上,只是需要一些时间,我们希望先和你确定下来,然后再和帕特里克完成最后对话。”
    “我们需要确保球队队长的未来。”
    在其他球队,总是四分卫优先;但在堪萨斯酋长今年休赛期的计划里,情况稍稍不同。
    这句话是真心的。
    “至于工资帽,这的确是一个工程,但我们有计划。”
    “这次合同是续约,不是重组,这意味着你的新秀合同依旧需要完成,我们完成签约,2021赛季正式生效,一直持续到2031赛季。”
    如此情况,非常普遍。
    新秀合同是具有约束性的,为了确保球队能够控制工资帽以及新秀的薪资结构,并且避免球员过早要求加薪,联盟规定,在新秀合同的前三年,禁止重组合同。
    一直到第四年,新秀和球队才能够展开续约谈判,这份合同往往也都是在四年新秀合同结束之后生效,重组合同的情况非常非常罕见。
    同时,新秀合同还有一个第五年选项,仅限于首轮秀球员。
    所谓第五年选项,就是首轮秀球员必须在第五年以更高的薪水继续为球队效力,但第五年的薪水还是遵循新秀合同的整体框架,球队必须在球员进入第四年之前做出决定。
    现在,堪萨斯酋长主动和李维讨论续约事宜,跳出第五年选项,提前和李维完成续约,这份诚意可见一斑。
    否则,堪萨斯酋长完全可以和马霍姆斯讨论续约,然后对李维使用第五年选项,如此一来,至少李维还必须为堪萨斯酋长效力三年,对于一般跑卫来说,前后整整五年的青春光阴,可能就挥霍一空了。
    但是,堪萨斯酋长没有。
    这也是李维愿意和堪萨斯酋长展开长期合作的重要原因之一。
    事实上,不止新秀合同如此,罗杰斯也是一样。
    上赛季,罗杰斯和绿湾包装工签署的合同是“续约”,不是“重组”,那份合同必须等到2020赛季才生效。
    只有重组合同,才会在当赛季立刻生效。
    “这意味着,我们还有两个赛季慢慢调整工资帽。”
    “这个工程,依旧在我们的计划里,我们对球队的未来充满信心。”
    眼前的维奇,看起来胸有成足、信心满满。
    显然,今年二月,在球队卫冕超级碗冠军之后,维奇已经开始全盘布局,他知道自己面临的挑战,所以需要站在长远的大局高度进行思考才行。
    今年休赛期的一举一动都是瞄准未来的长远布局。
    (本章完)


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